USO gana en la Audiencia Nacional una sentencia que condena a Sitel por discriminación en el cobro de los incentivos
La empresa de Contact Center, como otras muchas en el sector, venía discriminando por varios...
Lee masEtiqueta: sentencia
El Tribunal Supremo sentencia que Ryanair atentó contra el derecho a huelga y deberá indemnizar con 30.000 euros a USO y SITCPLA
La sala Cuarta de lo Social del Alto Tribunal ratifica a la Audiencia Nacional que condenó a la...
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Tras el recurso presentado por USO, la Audiencia Nacional declara nulos los servicios mínimos en Ryanair e Iberia Expresas
De nuevo la Justicia da la razón a USO en el conflicto que mantiene con las aerolíneas low cost,...
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USO vuelve a ganar en los juzgados el derecho al teletrabajo de una trabajadora de Atento
Es la segunda sentencia en la que el servicio jurídico de nuestro sindicato logra que una...
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Nueva sentencia a favor de un delegado de USO que denunció a la empresa de reparto de Amazon en Cantabria
AT Operalia deberá indemnizar con 6.251 euros a un delegado de USO por un nuevo ataque muy grave a...
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USO consigue acordar en la Audiencia Nacional que las bajas médicas y otros tipos de permisos no afecten a la hora de cobrar los incentivos en las empresas del Grupo Konecta
Tras la demanda por conflicto colectivo que presentó nuestra abogada, María Eugenia Moreno,...
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USO gana la demanda por vulneración de derecho fundamental al denegar Atento la habilitación de un tablón sindical virtual en su centro de La Coruña
El Juzgado de lo Social número 3 de La Coruña ha condenado a Atento Teleservicios a indemnizar con...
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Un juzgado de La Coruña condena a Atento a pagar 2000 euros a una trabajadora por negarle la posibilidad de teletrabajar
La trabajadora que presta sus servicios en la campaña de Movistar en la empresa de Contact Center...
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Condenan a la empresa de reparto de Amazon en Cantabria a indemnizar a USO por vulnerar la libertad sindical
AT Operalia, empresa de reparto en Amazon, deberá indemnizar a USO con 6.250 euros y dar...
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Las empresas tendrán que avisar a las personas trabajadoras fijas-discontinuas con un mínimo de 48 horas a la hora de reincorporarlas
La Audiencia Nacional ha declarado ilegal los llamamientos al personal fijo-discontinuo que se...
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¿Van a abonarte en tu empresa el coste de las gafas?
Los medios de comunicación se han hecho eco de una sentencia europea por la cual, en ciertas...
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Un juzgado de Cáceres avala a una trabajadora en la demanda por accidente laboral en su domicilio
La protagonista tuvo una caída con lesiones en el codo y en la zona costal derecha al salir del...
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